Samostalni/a savjetnik/ca I – sekretar/ka skupštinskih savjeta i komisija

———————————————————————————————————
OPŠTINA NIKŠIĆ – SEKRETARIJAT ZA LOKALNU SAMOUPRAVU
Adresa: Njegoševa br.18.
Tel:040/213-074

o b j a v lj u j e

J A V N I O G L A S

za potrebe
SLUŽBE ZA SKUPŠTINSKE POSLOVE

1. Samostalni/a savjetnik/ca I – sekretar/ka skupštinskih savjeta i komisija, jedan (1) izvršilac, na neodređeno vrijeme;

– VII1 nivo kvalifikacije obrazovanja (visoko obrazovanje u obimu od 240 kredita CSPK-a), pravni fakultet, filozofski fakultet ili fakultet političkih nauka
– najmanje pet godina radnog iskustva

Potrebna dokumentacija:

– prijava na slobodno radno mjesto (prijava se može preuzeti sa sajta Opštine Nikšić, www.niksic.me, ili neposredno u prostorijama Sekretarijata za lokalnu samoupravu Opštine Nikšić, III sprat, kancelarija broj 6);
– kratka biografija (CV);
– uvjerenje o crnogorskom državljanstvu;
– ovjerena fotokopija lične karte (kandidati koji posjeduju biometrijsku ličnu kartu nijesu u obavezi da dostave uvjerenje o državljanstvu, već ovjerenu fotokopiju biometrijske lične karte);
– diploma, ili uvjerenje o završenom nivou i vrsti obrazovanja (dostaviti ovjerenu fotokopiju diplome ili uvjerenja o stečenom nivou obrazovanja);
– uvjerenje ili potvrda da lice nije osuđivano za krivično djelo koje ga čini nedostojnim za rad u državnom organu (izvod iz kaznene evidencije Sekretarijat za lokalnu samoupravu pribavlja po službenoj dužnosti);
– uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u državnim organima i
– uvjerenje ili potvrda o potrebnom radnom iskustvu u nivou kvaliifikacije obrazovanja.
Diploma ili uvjerenje o stečenom nivou i vrsti obrazovanja
Ukoliko je oglasom ili konkursom za radno mjesto propisan VII-1 nivo kvalifikacije obrazovanja, a kandidat posjeduje diplomu ili uvjerenje o stečenom stepenu Bachelor (Bsc) i diplomu ili uvjerenje o stečenom stepenu specijaliste (Spec.Sci) ili diplomu ili uvjerenje o stečenom stepenu master (MSc), neophodno je da dostavi obje diplome ili uvjerenja, kako bi se iste vrednovale u odnosu na propisane uslove.

Takođe, kandidat je u obavezi da dostavi i rješenje o priznavanju inostrane obrazovne isprave i izjednačavanju kvalifikacija, ukoliko je obrazovanje stekao van Crne Gore.

Uvjerenje ili potvrda o radnom iskustvu
Uvjerenje ili potvrda o propisanom radnom iskustvu obavezno treba da sadrži sljedeće podake:
– Period (od…do) u kojem je lice steklo radno iskustvo kod poslodavca;
– Zvanje i poslovi na kojima je radilo;
– Nivo kvalifikacije obrazovanja koji se traži za vršenje poslova koje je lice obavljalo.

Probni rad u trajanju od jedne godine obavezan je za lokalnog službenika, odnosno namještenika koji prvi put zasniva radni odnos na neodređeno vrijeme u organu lokalne uprave, stručnoj službi, odnosno posebnoj službi.
Starješina organa, prilikom donošenja odluke o izboru kandidata, vodi računa o srazmjernoj zastupljenosti pripadnika manjinskih naroda ili drugih manjinskih nacionalnih zajednica, o rodno balansiranoj zastupljenosti, kao i zapošljavanju lica sa invaliditetom, stoga zainteresovani kandidati mogu se o navedenom izjasniti u prijavi na slobodno radno mjesto.

Državni službenik, odnosno namještenik koji je ostvario pravo na otpremninu ne može zasnovati radni odnos u državnom organu ili pravnom licu, u periodu od jedne godine od dana isplate otpremnine. Ograničenje se ne odnosi na lice koje vrati cjelokupni iznos isplaćene otpremnine.

Kandidat koji ispunjava uslove javnog oglasa podliježe provjeri znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina.

Provjera znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina, zavisno od kategorije radnog mjesta će se sprovesti u skladu sa članom 115 Zakona o o lokalnoj samoupravi i Uredbom o kriterijumima i bližem načinu sprovođenja provjere znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina za rad u državnim organima („Službeni list CG“, broj 88/25). Provjera znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina kandidata koji ispunjavaju uslove oglasa počinje pisanim testiranjem.
Pisano testiranje podrazumijeva izradu opšteg testa i praktičnog zadatka.
Opšti test i praktični zadatak izrađuju se u elektronskoj formi, pod šifrom.
Za opšti test Uprava za ljudske resurse sačinjava listu pitanja koja se odnose na provjeru sljedećih opštih kompetencija:
– analitičnost u radu;
– pisana komunikacija;
– digitalna pismenost;
– usmjerenost na rezultate.
Sadržaj opšteg testa određuje se metodom slučajnog odabira 60 pitanja sa liste, na koja kandidat odgovara na način što bira jedan od ponuđenih odgovora.
Kandidat koji na opštem testu ostvari najmanje po osam bodova, za svaku kompetenciju pojedinačno, može pristupiti izradi praktičnog zadatka.
Praktični zadatak podrazumijeva izdradu zadatka koji se odnosi na provjeru specifičnih kompetencija.
Kandidat koji je ostvario više od 50% bodova na praktičnom zadatku, odnosno koji je dobio ocjenu „zadovoljava“ može pristupiti usmenom intervjuu.

O datumu, mjestu, vremenu i načinu provjere znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina kandidati sa liste kandidata koji ispunjavaju uslove javnog oglasa će biti obaviješteni putem internet stranice Opštine Nikšić: www.niksic.me – Sekretarijat za lokalnu samoupravu, najkasnije pet dana prije dana provjere sposobnosti.

Prijavu na slobodno radno mjesto sa kratkom biografijom i kompletnu dokumentaciju – sve dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, dostaviti u roku od 15 dana od dana objavljivanja javnog oglasa, u zatvorenoj koverti na kojoj je potrebno ispisati naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje, ime i prezime kandidata sa adresom i telefonskim brojem neposredno na Građanski biro Opštine Nikšić, ili preporučenom poštom, na adresu: OPŠTINA NIKŠIĆ
SEKRETARIJAT ZA LOKALNU SAMOUPRAVU Ul. Njegoševa br.18
Sa naznakom: za javni oglas za potrebe Službe za skupštinske poslove Opštine Nikšić
Kontakt osoba: Maja Kilibarda, telefon: 040/213-074.