Provjeru sposobnosti vrši poslodavac;
-sertifikat za poslove zaštite imovina i lica;
-položen stručni ispit za poslove zaštite;
-rješenje nadležnog organa za vršenje poslova zaštite lica i imovine.
Priložiti:
ovjerenu kopiju diplome, srednja školska sprema, kopiju lične karte, uvjerenje da se ne vodi krivični postupak, dokaz o prethodnom radnom iskustvu(kopija radne knjižice) i kopija lične karte.
Odluka o načinu bodovanja kriterijuma za izbor najboljeg kandidata za zasnivanje radnog odnosa srednjeg nemedicinskog kadra nalazi se na sajtu Kliničkog centra Crne Gore
ODLUKA o načinu bodovanja srednjeg nemedicinskog kadra