VIŠI/A NAMJEŠTENIK/CA II VOZAČ I DOSTAVLJAČ

SSS – III nivo kvalifikacije obrazovanja, 180 kredita CSPK-a, položen stručni ispit za rad u državnim organima, i poznavanje dvojezičnosti.
Obavezan je probni rad u trajanju od jedne godine.
Kandidati treba da ispunjavaju uslove predvidjene članom 34. Zakona o državnim službenicima i namještenicima (»Sl. list CG«, br. 2/2018, 34/2019, 8/2021 i 37/2022).
– Prijava na slobodno radno mjesto i CV,
– da je crnogorski državljanin (dokaz uvjerenje o državljanstvu kandidati koji posjuduju biometrijsku ličnu kartu, nijesu obavezni da dostave uvjerenje o državljanstvu i izvod iz MRR, već ovjerenu kopiju biometrijske lične karte),
– uvjerenje o radnom iskustvu u stepenu stručne spreme koja se traži oglasom,
– da je zdravstveno sposobno za obavljanje poslova radnog mjesta (dokaz – uvjerenje o zdravstvenom stanju) uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti kandidat izabran odlukom, dostavlja starješini državnog organa najkasnije u roku od 8 dana od dana dostavljanja te odluke,
– da ima propisanu školsku spremu (dokaz – diploma ili uvjerenje – ovjerenu kopiju),
– položen stručni ispit za rad u državnim organima (dostaviti ovjerenu fotokopiju uvjerenja) izuzetno radni odnos u državnom organu može zasnivati i lice bez položenog stručnog ispita pod uslovom da isti položi u roku od jedne godine od dana zasnivanja radnog odnosa.
– zaposleni kome je isplaćena otpremnina po osnovu sporazumnog prestanka radnog odnosa u privrednom društvu, javnoj ustanovi i drugoj javnoj službi, čiji je većinski vlasnik država odnosno jedinica lokalne samouprave ili država, odnosno jedinica lokalne samouprave ima učešće u kapitalu ne može da zasnuje radni odnos u organu i službi organa lokalne uprave u periodu od 5 godina od dana isplate otpremnine.
Zaposleni kome je isplaćena otpremina po osnovu prestanka potrebe za njegovim radom u privrednom društvu, javnoj ustanovi, drugoj javnoj službi, čiji je većinski vlasnik država odnosno jedinica lokalne samouprave ili država odnosno jedinica lokalne samouprave ima učešće u kapitalu, osim zaposlenog koji je lice sa invaliditetom, ne može da zasnuje radni odnos u periodu od godinu dana od dana isplate otpremine. Ograničenje se ne odnosi na zaposlenog koji vrati cjelokupni iznos isplaćene otpremine.
– nije osudjivano za krivično dijelo koje ga čini nedostojnim za rad u državnom organu, (pribavlja organ po službenoj dužnosti),
– Provjeru sposobnosti kandidata koji ispunjavaju uslove javnog oglasa za namještenike vrši se usmenim intervjuom, ocjenjivanjem znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina na osnovu propisanih kriterijuma shodno članu 46. Zakona o državnim službenicima i namještenicima člana 17. Uredbe o kriterijumima i bližem načinu sprovodjenja provjere znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina za rad u državnim organima (»Sl. list CG«, br. 50/18),
– Na usmenom intervjuu svakom kandidatu postavljaju se ista pitanja po istom redosledu, pri čemu se mogu postavljati dodatna pitanja i zahtijevati dodatna objašnjenja.
– prijavu sa kratkom biografijom i kompletnu dokumentaciju dostaviti u roku od 15
dana od dana objavljivanja oglasa u zatvorenoj koverti na adresu Opština Ulcinj, ul. Bul. »Gjergj Kastrioti Skenderbeu«, sa oznakom za Javni oglas, kontakt telefon 412-926 ili zahtjev predati u Gradjanski biro u zgradi Opštine Ulcinj sa naznakom za Javni oglas.